2023年12月12日,鐵流股份有限公司精益辦組織了一次2023年度精益積分兌換的活動。兌換活動每年進行2次,未兌換積分永久保留,可累計兌換相應價值的禮品。
精益改善活動的目的:為了激發(fā)員工自發(fā)的改善行為,降低安全風險、提高生產(chǎn)效率,提升產(chǎn)品質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本,消除浪費。鼓勵員工“我發(fā)現(xiàn),我改善”。
精益改善活動范圍:適用于鐵流股份有限公司全體員工,圍繞現(xiàn)場5S提升、降本增效、品質(zhì)提升,工藝改善等目標,而形成的不良點改善、合理化建議、一點課培訓等活動(除年度公司各部門單獨立項改進項)。
本年度共收集了已完成改善的不良點625條,合理化建議10條,一點課2個。涉及12個車間及部門共174人,共取得17340個積分,本次兌換16030積分。